Pour les managers
L'IA générative pour les managers : quoi faire lundi matin
Vous n'avez pas besoin d'une stratégie IA. Vous avez besoin de savoir quelles tâches de votre semaine peuvent partir dans un outil, lesquelles doivent rester chez vous, et comment demander à votre équipe de faire pareil sans y passer un trimestre.
Ce qui bloque, concrètement
- Votre équipe utilise déjà ChatGPT, sans règle et sans que personne ne sache ce qui part dans le prompt.
- On vous demande un « plan IA » alors que vous n'avez pas encore vu un seul gain mesuré.
- Les formations que vous avez testées montrent des démos, pas votre travail à vous.
- Vous n'avez pas de critère pour dire non à un outil de plus.
Douze heures par mois, tâche par tâche
| Tâche | Outil | Gain observé |
|---|---|---|
| Compte rendu de réunion et relevé de décisions | Otter, Notion AI | ≈ 2 h / semaine |
| Préparation d'entretien annuel à partir des notes de l'année | Claude | 30 min par entretien |
| Synthèse d'un dossier de 40 pages avant comité | NotebookLM | 1 h par dossier |
| Première version d'une note de cadrage | ChatGPT, Claude | 40 % du temps de rédaction |
| Relance et suivi d'actions après réunion | Make, Zapier | ≈ 1 h / semaine |
Gains observés par Makia Labs sur 30 PME industrielles (2024–2026). Variation selon le degré d'adoption.
Ce qui ne doit pas partir dans un outil
La règle qu'on installe en formation tient en une phrase : rien qui identifie une personne, rien qui engage juridiquement, rien qui ne serait pas acceptable dans un mail à un fournisseur.
- Évaluations individuelles, arrêts maladie, situations RH nominatives.
- Données clients non anonymisées, prix négociés, contrats en cours.
- Tout ce dont vous ne pourriez pas vérifier la sortie vous-même.
Le filtre MAKIA appliqué à votre équipe
Avant d'ajouter un outil : quel problème vrai on résout, qui va s'en servir et qui décide, sur quelles données, comment on mesure le gain, et est-ce compatible avec la culture et le RGPD. Ce filtre élimine 80 % des projets « IA pour faire de l'IA ». On garde les 20 % qui créent vraiment de la valeur.
Ce qu'on fait avec vous
- Une journée de formation, 60 % de pratique sur vos vrais dossiers, pas sur des démos.
- Une charte d'usage d'une page, lisible par toute l'équipe.
- Trois cas d'usage choisis avec vous, mesurés à J+30.
Commencez par votre propre semaine
L'auto-diagnostic prend 5 minutes et vous rend un score par dimension, sans rendez-vous.
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